Organisationsentwicklung: sozialwissenschaftliche Strategien zur Organisationsveränderung

Wendell L. French ; Cecil H. Bell

3. Aufl.. - Bern [u.a.]: Haupt, 1990

Monographie, Gedruckte Ressource - 256 S. : graph. Darst.

Titel:	Organisationsentwicklung: sozialwissenschaftliche Strategien zur Organisationsveränderung
Werktitel:	Organization development
Verantwortlichkeitsangabe:	Wendell L. French ; Cecil H. Bell
Autor/in / Beteiligte Person:	French, Wendell L. (1923-) ; Bell, Cecil (1935-)
Link:	Inhaltsverzeichnis
Verwandtes Werk:	Uni-Taschenbücher — Weitere Bände
Ausgabe:	3. Aufl.
Veröffentlichung:	Bern [u.a.]: Haupt, 1990
Medientyp:	Monographie
Datenträgertyp:	Gedruckte Ressource
Umfang:	256 S. : graph. Darst.
ISBN:	3258042527 kart. : DM 24.80
Schlagwort:	Organisationsentwicklung
Sonstiges:	Gesamttitelangabe: Uni-Taschenbücher ; 486 : Wirtschafts- und Sozialwissenschaften Aus dem Engl. übers. Lokale Notationen: PZV Fächer: Wirtschaftswissenschaften RVK: MS 5650 Theoretische Ansätze und allgemeine Abhandlungen (Betriebe und Gesellschaften); MS 5750 Formale und informelle Organisationen und Organisationswandel; QP 340 Allgemeines hbz Verbund-ID: HT003628373

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